Trasversale alle due anime di Sirio società cooperativa (Sirio tipo A e Sirio tipo B) sarà la fondamentale importanza attribuita al costante aggiornamento formativo e professionale del proprio personale attraverso corsi di di tipo E.C.M. (Educazione Continua in Medicina), F.S.E. (Fondo Sociale Europeo) e finanziata con fondi interprofessionali
FORMAZIONE PER I PROFESSIONISTI SANITARI
Formazione professionale di tipo ECM (Educazione Continua in Medicina)
Aggiornamento dei professionisti sanitari per rispondere ai bisogni dei pazienti, alle esigenze del Servizio sanitario e al proprio sviluppo professionale.
Le attività formative sono programmate e realizzate tenendo conto degli obiettivi formativi previsti come prioritari nel Programma nazionale E.C.M., nel Piano sanitario nazionale e nei Piani sanitari regionali e delle Province autonome di Trento e Bolzano.
FORMAZIONE DEI PROPRI DIPENDENTI
Formazione Fon.coop
Fondo interprofessionale nazionale per promuovere pratiche di formazione continua dei propri dipendenti
Puntare alle potenzialità delle persone attraverso il sostegno alla crescita delle loro competenze individuali per lo svolgimento del ruolo in modo distintivo ed aderente ai valori sociali di Sirio.
Con la formazione del fondo interprofessionale Fon.coop si punta a sviluppare:
- Sicurezza e Qualità: formazione continua nel rispetto delle previsioni di legge e in coerenza con le procedure dei sistemi interni di gestione della Sicurezza e della Qualità, collegando i contenuti della formazione al ruolo specifico di ognuno.
- Professionalità: combinando la formazione in aula con la formazione sul campo e privilegiando le modalità interattive.
Per maggiori informazioni riguardo i nostri servizi contattaci!
FORMAZIONE PER L’INCLUSIONE SOCIALE
Gli obiettivi della formazione volta all’inclusione sociale:
- riduzione e prevenzione dell’abbandono scolastico precoce e promozione dell’uguaglianza di accesso a una istruzione prescolare, primaria e secondaria di buona qualità, inclusi i percorsi di apprendimento formale, non formale e informale, che consentano di riprendere l’istruzione e la formazione;
- rafforzare la parità di accesso alla formazione permanente, per tutte le fasce di età nei contesti formali, non formali e informali, aggiornando le conoscenze, le abilità e le competenze della manodopera e promuovere percorsi di apprendimento flessibili anche tramite l’orientamento del percorso professionale e il riconoscimento delle competenze acquisite;
FORMAZIONE FSE REGIONE CAMPANIA
Per sostenere i giovani alla ricerca del primo impiego e con necessità di migliorare la propria formazione, le persone a rischio di esclusione dal mercato del lavoro come le persone diversamente abili e soggetti appartenenti a gruppi svantaggiati, per migliorarne la condizione professionale e la qualità della vita.
Il Centro Studi e Formazione di Genere e delle Relazioni SIRIO DONNA ha finalità di ricerca, documentazione, progettazione e formazione, in materia di politiche sociali, sanitarie e giuridiche a favore delle donne e dei bambini.
Conoscenza
La conoscenza e il contrasto al fenomeno della violenza contro le donne e i/le bambini/e vittime di violenza assistita da maltrattamento sulle madri.
Informazione
Produzione e diffusione culturale in materia di politiche di genere
Progetti
Sviluppare progetti e programmi di intervento educativo, sociale, sanitario e giuridico in proprio e per conto terzi (soggetti pubblici e privati), in tema di politiche di genere
Formazione
Sviluppare la formazione e l’informazione tra gli operatori della giustizia, gli operatori sociali e sanitari sui temi della difesa dei diritti collegati ai temi della promozione della salute delle donne
SIRIO DONNA svolge attività di ricerca, progettazione e formazione, promozione di incontri e di eventi in relazione alla sua mission e in accordo con le finalità statutarie di Sirio cooperativa sociale, di cui è parte. Si avvale di collaborazioni di donne professioniste riunite in associazione professionale.
FORMAZIONE
Sapere, saper fare, saper essere!